ИМ НЕДОСТАСУВААТ 20 ИЛЈАДИ ВОЗАЧИ, НУДАТ РАЗНИ БЕНЕФИЦИИ И НЕ МОЖАТ ДА НАЈДАТ РАБОТНИЦИ: Се даваат дури и плати за сопругите, Србија има голем проблем
Субвенционирање на обуки, даночни олеснувања за работодавачите, но и обезбедување поволности за купување на првиот стан, какви што уживаат војниците и полицајците, како и „плати“ за сопругите на професионалните возачи, се дел од мерките што ги предлага едно Деловно здружение за патен сообраќај.
Според нивната проценка, на Србија и недостигаат околу 20.000 возачи во патниот транспорт, односно околу 8 отсто возачи на камиони и 17 отсто возачи на автобуси, а овие мерки би помогнале поголем број млади луѓе да се одлучат за оваа многу барана професија.
Оваа анализа укажува и дека се работи за мерки кои долгорочно би дале резултати, а краткорочно решение би било воспоставување билатерална соработка со Индија од каде би можеле да дојдат квалификувани двигатели неопходни за домашната економија.
Повикувајќи се на извештајот на Светската организација за патен транспорт (ИРУ), Србијатранспорт предупредува дека во 2023 година, на глобално ниво, остануваат непополнети дури три милиони работни места возачи на камиони во 36-те земји каде што е извршена анализата, со проценка дека овој недостиг би можел да се удвои до 2028 година.
Тие наведуваат дека се зголемува јазот меѓу младите и старите возачи и дека доколку не се преземат значителни активности, се очекува состојбата да биде многу полоша во следните пет години.
Во анализата се посочува дека клучниот предизвик со кој се соочува транспортната индустрија е всушност празнината „од училиште до волан“, која дополнително се усложнува со високите трошоци за обука, лиценцирање и осигурување, пишува Курир.
